黨的二十大報(bào)告指出：全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家，必須有一支政治過硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅(jiān)力量，干部敢于擔(dān)當(dāng)作為，既是政治品格，也是從政本分。新時(shí)代要從思想過硬、政治過硬、隊(duì)伍過硬、制度保障四個(gè)著力點(diǎn)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為。

以錘煉思想過硬為基礎(chǔ)，夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為思想根基。堅(jiān)持不懈用黨的創(chuàng)新理論武裝領(lǐng)導(dǎo)干部頭腦，不斷增進(jìn)對(duì)黨的創(chuàng)新理論的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同。完善黨員、干部理論教育培訓(xùn)長效機(jī)制，始終加強(qiáng)科學(xué)理論武裝，真切感悟科學(xué)理論的真理力量和實(shí)踐偉力。做好領(lǐng)導(dǎo)干部思想教育和理論武裝工作，在思想上激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。領(lǐng)導(dǎo)干部要在固根鑄魂上綿綿用力，不斷鞏固思想建設(shè)成效。用理想信念強(qiáng)基固本，把理想信念教育同法治教育、政治教育、黨性教育、宗旨意識(shí)教育有機(jī)結(jié)合，不斷筑牢理想信念的思想根基。只有始終堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨，在思想上才能更加自覺，在行動(dòng)上才能更加堅(jiān)定，始終發(fā)揮示范表率作用，帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，努力作出無愧于時(shí)代、無愧于人民、無愧于歷史的業(yè)績。領(lǐng)導(dǎo)干部要在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中不斷錘煉思想過硬，自覺弘揚(yáng)偉大建黨精神，賡續(xù)中國共產(chǎn)黨人的精神譜系，夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為思想根基。

以煉就政治過硬為核心，筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為政治信仰。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺地學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。要嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)。黨的二十大報(bào)告指出：全面加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，督促領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄，對(duì)違反黨紀(jì)的問題，發(fā)現(xiàn)一起堅(jiān)決查處一起。領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，帶動(dòng)組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律全面嚴(yán)守。始終把政治過硬擺在首位，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治站位、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，把對(duì)黨忠誠的政治信仰內(nèi)化為領(lǐng)導(dǎo)干部的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺。領(lǐng)導(dǎo)干部要始終自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。領(lǐng)導(dǎo)干部要在政治建設(shè)中增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，把對(duì)黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng)，永葆共產(chǎn)黨人政治本色，在煉就政治過硬中不斷筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為政治信仰。

以鍛造隊(duì)伍過硬為關(guān)鍵，夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為組織堡壘。要建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為組織堡壘。黨的二十大報(bào)告指出：堅(jiān)持黨管干部原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢，把新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處。堅(jiān)持選人用人正確導(dǎo)向，把好政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的干部，建設(shè)德才兼?zhèn)?、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。領(lǐng)導(dǎo)干部既要政治過硬，又要本領(lǐng)高強(qiáng)。在常態(tài)化的理論學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉中不斷提高推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)、服務(wù)群眾本領(lǐng)、防范化解風(fēng)險(xiǎn)本領(lǐng)。注重在基層一線和困難艱苦地區(qū)培養(yǎng)鍛煉，讓領(lǐng)導(dǎo)干部在實(shí)踐中砥礪品質(zhì)、增長才干。做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。要以身許黨、夙夜在公，以時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感、積極擔(dān)當(dāng)作為的精氣神為黨和人民履好職、盡好責(zé)，在真抓實(shí)干中履職盡責(zé)，為民造福，創(chuàng)造經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)的實(shí)績，增強(qiáng)時(shí)不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)。要不斷激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)的活力。

黨的二十大報(bào)告指出：堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督，落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”，激勵(lì)干部敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為。新時(shí)代以來，中國共產(chǎn)黨修訂了《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、制定了《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》，針對(duì)一些領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)、不作為，亂作為、慢作為、假作為等問題作出了明確規(guī)定和懲戒，推動(dòng)形成能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰的用人導(dǎo)向和從政環(huán)境。要持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，堅(jiān)持一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，完善黨和國家監(jiān)督體系，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，從嚴(yán)管理領(lǐng)導(dǎo)干部。在不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中鍛造具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的政治過硬、本領(lǐng)過硬、作風(fēng)過硬干部隊(duì)伍，夯實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為的組織堡壘。

以健全干部制度為保證，筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為制度保障。健全完善配套的領(lǐng)導(dǎo)干部激勵(lì)與約束、管理與監(jiān)督制度體系，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部以滿腔熱忱奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代。黨的十九大報(bào)告指出：“堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，建立激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁。”加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常管理監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下規(guī)定》等制度規(guī)范，積極營造領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的制度環(huán)境，激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性。建立健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，為勇于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé)、為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)、為敢抓敢管的干部撐腰。完善落實(shí)談心談話制度，健全干部待遇激勵(lì)保障制度體系，健全覆蓋干部育選管用全流程的制度機(jī)制，健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，以制度保障激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為。完善巡視巡察制度，發(fā)揮巡視利劍作用，完善從嚴(yán)管理監(jiān)督干部制度體系，進(jìn)一步扎緊織密管權(quán)治的制度籠子，推動(dòng)各級(jí)黨組織和黨員干部忠誠履職、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺增強(qiáng)法規(guī)制度意識(shí)，以身作則、以上率下，依法依規(guī)謀事、管人、用權(quán)，維護(hù)制度權(quán)威、增強(qiáng)制度執(zhí)行力，提高運(yùn)用制度管權(quán)管事管人效能。以健全的黨內(nèi)法規(guī)和國家法治體系為保證，筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為的制度保障。（作者單位：華中農(nóng)業(yè)大學(xué)）

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